Psihoselect

stat-privat-atractiv
STATUL, cel mai atractiv angajator? Cu ce intra in competitie mediul privat?
Mai multe
mituri despre job-ul perfect
3 mituri spulberate despre job-ul perfect
Mai multe
Richard-Branson-united-airlines
United Airlines si cum valorifica Richard Branson oportunitatea
Mai multe
probleme-in-companie-psihoselect
Probleme în companie? Rezolvă-le înainte să apară!
capcane-in-recrutare
4 capcane pe care e bine sa le stim in procesul de recrutare
manageri si recruiteri
Ce doresc managerii si ce ofera recrutorii?
Mai multe
greselile-recruterului-cum-le-eviti
Greselile recruterului si cum sa le eviti
Mai multe
de-ce-e-greu-sa-gasesti-angajatul-potrivit-articol-psihoselect
De ce e greu să găsești angajatul potrivit?
Mai multe
internship-la-40-de-ani
Internship la 40 de ani? Ce castiga compania care il ofera
profilul-politicianului-roman-angajat-in-multinationala
Profilul politicianului roman vs profilul angajatului din multinationale
angajati-toxici-psihoselect-articol
Angajatii toxici care iti afecteaza afacerea
Mai multe
prima zi in companie esec
Cum faci ca prima zi in companie sa nu fie un esec?
Mai multe
analiza-angajator-psihoselect
Cum faci analiza unui angajator cand vrei sa-ti schimbi job-ul?
Mai multe
task-urile nu mai sunt relevante
Task-urile nu mai sunt relevante! De azi ne organizam altfel!
fluctuatia are beneficii
Atunci cand fluctuatia are si beneficii
liviu-stoleru-interviu-cemacon
Interviu – Liviu Stoleru, CEO CEMACON
Mai multe
Rebranding-ul mesajul schimbarii organizatiei din interior
Mai multe
frauda si coruptia in business romania psihoselect
Frauda si coruptia in business
Mai multe
recrutarea-in-vremuri-grele-psihoselect
Recrutare in vremuri grele… sau vremuri bune?
work-life-balance-psihoselect
Uita de work-life balance, avem altceva!