Psihoselect

Articole recente

Piața muncii fără femei, viața noastră fără copii?

Este aceasta realitatea cu care trebuie să ne obișnuim? Femei casnice sau lucrând în agricultură de subzistență? Femei care aleg să nu devină mame pentru că acest lucru înseamnă, implicit,…

Piața muncii în 2024, între cei trei actori principali, companiile, angajații și instituțiile statului

Companiile se lovesc de aceleași dificultăți și anul acesta. Lipsa forței de muncă este prima dintre ele. Mai ales pentru companiile de producție, nevoia de personal calificat este ridicată, cu precădere în…

Happy new year
Poveste de Crăciun – Secretul Fericirii!

Un negustor și-a trimis fiul să învețe despre secretul fericirii de la cel mai înțelept om din lume. Băiatul a hoinărit prin deșert timp de 40 de zile și, în…

Ce faci când în echipa ta încep să se manifeste persoanele narcisiste?

În ultima perioadă am asistat, în contexte diferite, la prezența tot mai consistentă a oamenilor cu tendințe narcisiste. Mă ajută profesia de psiholog să îi pot identifica și să îi urmăresc, ca…

2023, un nou an atipic pentru piața muncii. La ce să se aștepte companiile și angajații și ce ne aduce viitorul?

Finalul anului 2022 ne-a adus în față, imaginea pieței muncii din 2023. După luna octombrie – rezervată bugetării și deciziilor majore – luna noiembrie a început să se simtă ca…

Dacă vrei să angajezi sau să te angajezi, acestea sunt așteptările candidaților și așa arată piața muncii.

Acest articol a fost publicat pe platforma de business Economedia.ro, 12 septembrie 2022, il gasiti aici. În primul rând, nu mai există granițe, odată cu munca remote. România este o piață…

Abonare newsletter

Ce vei primi?

* Sfaturi și resurse care îți oferă un avantaj competitiv;

* Roluri disponibile doar pe site-ul nostru;

* Tendințe și perspective despre piața muncii.

Trimitem, în medie, un newsletter pe săptămână.

Ultimele clipuri Psihoselect

România în OCDE, un exercițiu de conformare sau de transformare?

  Am avut bucuria de a modera o dezbatere extrem de valoroasă despre aderarea României la Organizația pentru Cooperare și Dezvoltare Economică (OCDE). Am pornit de la întrebarea centrală –…

Dezbatere #FFR16. Leadership în mediul economic românesc Gilda Lazăr, Costin Borc, Claudia Indreica

Gilda Lazăr (Head of Corporate Affairs and Communications – JTI România, Moldova & Bulgaria), Costin Borc (Director CEE și Africa, Groupe SNEF) și Claudia Indreica (CEO & Co-Founder Psihoselect) discută…

Dezbatere #FFR16. Economia în România după alegerile din 2024 Dan Bucşa, Ciprian Dascălu, Indreica

Macroeconomiștii Dan Bucșa (Economist-șef pentru Europa Centrală și de Est al UniCredit Bank AG, Londra) și Ciprian Dascălu (Economist-șef și Director Cercetare în cadrul Departamentului Cercetare-Strategie al BCR) poartă o…

Dezbatere #FFIR16 - Sunt liderii adevărați „crescuți”educați sau născuți?
Dezbatere #FFIR16 – Sunt liderii adevărați „crescuți”, educați sau născuți?

Ce înseamnă un lider și ce e leadership-ul? Te naști lider sau te pregătești să devii lider? Cum te pregătești? Cum ne alegem, noi, votanții, liderii politici? Unde suntem în…

Echilibrul între salariul și performanțele angajaților, una dintre provocările mediului de business

”Mediul de business este în permanență în căutarea oamenilor performanți și, totodată, în găsirea celui mai bun raport din punct de vedere al salariilor oferite vizavi de rezultatele obținute de…

Dezbatere Natalitatea 2.1. Obiectiv realist sau Fata Morgana

Dezbaterea Natalitatea 2.1 obiectiv realist sau Fata Morgana, invitați: Claudia Indreica (expert HR, Psihoselect) Barbu Mateescu (sociolog) moderator Marina Udroiu (Business Intelligence Lead, MedLife) în parteneriat cu MedLife O dezbatere…